デキる部下育てマニュアル

飲み会で気の利いたことが言えない部下   お客様との会食・飲み会、部下がよいアシストをしてくれることで、良い関係性を築きやすくなります。せっかく一緒に参加しているのであれば、気の利いた意見を …

部下の飲み会参加率を上げたい！大事なこと５つ   飲み会はコミュニケーションの場として活かしやすく、デキる･やる気のある部下担っていただくためにとても有効です しかし名がr、最近の若者は飲み …

「社員をうまく使う」という口ぐせって・・・   ご質問をいただきましたのでお応えいたします^^   Ｑ　 指示しても報告せず、改善する気もない社員。うまく使うには？　４０代　管理職 …

ショップ店員・売れない、売れる対比事例   ショップの店員を見ていると、がんばってお客様に声をかけているなぁと感じることが良くあります けれど、声のかけ方が残念な方も見かけます せっかく接客 …

尊敬している人に認められたい！誰にでもじゃない！   あなたは、認めてくれるなら誰でも良いですか？ 自分が認めている人（尊敬する人）に認められたくないですか？ 部下も同じ気持ちです。   & …

指摘したら異常にキレる！私はやってない！（怒り風） ミスは誰でもすることがあります 「やってしまった！」と思ったときに、一番落ち込んでいるのはご自身だと思います その落ち込んでいるときに、追い討ちをか …

女性社員の取扱説明書   先日、自己承認力コンサルタント協会で、自己承認力セミナー「女性社員の取扱説明書」を開催いたしました 実は、男女問わず「女性の扱いは難しいな」とお感じの方は多いようで …

仕事のアドバイスをしていたら、突然泣き出す女性社員   最近仕事が増え、残業も多くなった女性部下のＡさん 相談対応の際、仕事を効率よく進める方法をアドバイスしていたら、突然泣き出した  え？ …

簡単に即打てる！『好印象メール』の打ち方   仕事をする上で、メールは欠かせません けれど、対面でなく、文章だけのメールでは、感情が伝わりにくくすれ違いが起きてしまうこともあります すれ違い …

臭い人にやんわり『臭い』を伝える方法   仕事ができても近寄れない残念な人 ・・・ズバリ！臭い人！   この時期、特に、朝一なのに、臭い人がいます； 夕方ならともかく、朝から臭いと、夕方は恐 …